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トルコ・シリア大地震から1年を機に、武庫川女子大学建築学部が歴史都市アンタキヤの町並み復興を考える公開セミナーを開催しました。

2023年2月に発生したトルコ南東部を震源とするトルコ・シリア大地震から1年が経過したのを機に、3月16日、武庫川女子大学建築学部による公開セミナー「トルコ南東部を震源とする地震から1年　歴史都市アンタキヤの町並み復興を考える」が上甲子園キャンパス甲子園会館で開かれました。トルコ・バフチェ...

2024年03月29日
08:05
武庫川女子大学

弘前大学が「災害支援医療従事者養成講座」「放射線総合科学」の合同修了式を挙行 ― 修了生らは防災・災害対応・被ばく医療・放射線科学などの分野での活躍が期待

弘前大学（青森県弘前市）は3月21日、創立50周年記念会館において「災害支援医療従事者養成講座」「放射線総合科学」の合同修了式を執り行った。災害支援医療従事者養成講座は社会人を対象とした履修証明プログラム、放射線総合科学は弘前大学生を対象とした学部横断型副専攻プログラムで、いずれも甚大な災...

2024年03月28日
20:05
弘前大学

岩手県洋野町にて鶏舎環境モニタリングコントロールシステムの実証型研究開発を開始

国立大学法人岩手大学(学長：小川智、以下岩手大学）、国立大学法人九州大学(総長：石橋達朗、以下九州大学）、アルプスアルパイン株式会社(代表取締役社長：泉英男、以下アルプスアルパイン）、株式会社中嶋製作所(代表取締役社長：中島功雄、以下中嶋製作所）、NTTコミュニ...

2024年03月28日
15:26
アルプスアルパイン株式会社

健康増進の実現に向けた連携協定の締結について

2024年3月28日岡山県玉野市玉野医療センター岡山大学 NTTライフサイエンス株式会社 PwCコンサルティング合同会社健康増進の実現に向けた連携協定の締結について～遺伝子関連検査結果を活用した健康増進の実現をめざす～岡山県玉野市（以下、玉野市）...

2024年03月28日
15:20
岡山県玉野市・玉野医療センター・岡山大学・NTTライフサイエンス株式会社・PwCコンサルティング合同会社

住信SBIネット銀行、東和銀行と林業・林政DX事業、カーボンクレジット事業での提携協議を開始

住信SBIネット銀行株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長（CEO）：円山法昭、以下「住信SBIネット銀行」）は、株式会社テミクス・グリーン（本社：東京都港区、代表取締役社長：高橋巧　以下「THEMIX Green」住信SBIネット銀行子会社）とともに、株式会社東和銀行（本社：群馬県前...

【大同生命】「加島屋広岡家アーカイブ」期間限定公開！＜２０２４年３月２８日（木）～同４月１５日（月）＞

Ｔ＆Ｄ保険グループの大同生命保険株式会社（社長：北原睦朗、以下「大同生命」）、大阪大学大学院経済学研究科（研究科長：開本浩矢、以下「大阪大学」）、神戸大学経済経営研究所（所長：北野重人、以下「神戸大学」）は、大同生命と大阪大学が制作に協力した神戸大学の「加島屋広岡家アーカイブ」が３月２８...

2024年03月28日
15:00
大同生命保険株式会社

【ニュースレター】国際女性デーをきっかけに考えるインクルーシブな職場づくり

～自主企画で女性社員と社長がジェンダー平等について直接ディスカッション～
食堂でのブーケの配布。「国際女性デー？知らなかった」という人が大半ながら、笑顔でミモザを受け取る社員の皆さん社員食堂でミモザのブーケを手渡し　3月8日は国際女性デー。女性のエンパワーメントや、ジェンダー平等社会の実現について考える日です。写真は、その日の当社社員食...

2024年03月28日
15:00
ヤマハ発動機株式会社

【開催レポート】『キャリポート』×アイザワ証券、大学生が金融教育ゲームで投資やお金を学ぶ体験型イベントを実施

　株式会社ＯＤＫソリューションズの連結子会社である株式会社ポトス（本社：大阪府大阪市、代表：河合勇治、以下ポトス）は、キャリア体験プラットフォーム『キャリポート』を通じて、アイザワ証券株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長兼社長執行役員CEO：藍澤卓弥、以下アイザワ証券）と体験...

2024年03月28日
15:00
株式会社ODKソリューションズ

アクサ・ホールディングス・ジャパン、従業員のライフステージを幅広くサポートする人事戦略に基づく「We Care」プログラムを開始

妊娠・子育て支援拡充、看護・介護支援を新設　DV・性暴力被害への支援も提供
アクサ・ホールディングス・ジャパン株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長兼 CEO：安渕聖司以下「アクサ」）は、アクサグループが世界で展開する人事戦略に基づく「We Care（ウィーケア）」プログラムを、傘下企業の全従業員を対象に2024年4月より導入を開始します。このプログラムによ...