株式会社スタッフサービス・ホールディングスのリリース一覧

【スタッフサービスグループ40周年記念 働く4世代4,000人対象調査 第3弾「職場恋愛」】 Z世代の3割が職場恋愛経験あり

Z世代・ミレニアル世代の5割、ミレニアル世代・バブル期世代の4割が職場恋愛願望あり ~年齢が下がるにつれて「職場恋愛」をオープンにする傾向 Z世代は7割、ミレニアル世代は6割~
 人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治)は、働く4世代「Z世代」「ミレニアル世代」「就職氷河期世代」「バブル期世代」の4,000人を対象に、仕事にまつわる調査を実施しました。第3弾は、「職場恋愛(※)」をテー...

【スタッフサービスグループ40周年記念 働く4世代4,000人対象調査 第2弾「仕事観」】 “生まれ変わったらやってみたい憧れの職業”、Z世代は「YouTuber」

ミレニアル世代・就職氷河期世代は「ITエンジニア/プログラマー」、バブル期世代は「公務員」 ~Z世代だけでなく全世代でトップ5にIT職種がランクイン。転職したい業界でも「IT」が上位に~
 人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治)は、働く4世代「Z世代」「ミレニアル世代」「就職氷河期世代」「バブル期世代」の4,000人を対象に、仕事にまつわる調査を実施しました。第2弾では、「仕事観」をテーマとし...

【スタッフサービスグループ40周年記念 働く4世代4,000人対象調査 第1弾「仕事の本音」】Z世代で約8割、ミレニアル/就職氷河期/バブル期世代の9割近くが「仕事を辞めたい」と思ったことあり

辞めたい理由は世代特徴あり。Z世代は「給料が少ない」、ミレニアル世代は「忙しすぎ」、就職氷河期世代は「上司と部下の板挟み」、バブル期世代は「出世争い疲れ」
人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治)は、働く4世代「Z世代」「ミレニアル世代」「就職氷河期世代」「バブル期世代」の4,000人を対象に、仕事にまつわる調査を実施しました。第一弾では、「仕事の本音」をテーマと...

【事務職の人材総合サービスを展開するスタッフサービス】 10月1日より、静岡県で無期雇用派遣ミラエールをスタート 大手派遣会社で初、3年で100人の雇用創出を目指す

コロナ禍で採用者数1.2倍、就業者の約7割が販売・サービス職などからの労働移動 事務職未経験者を研修・派遣し、キャリアチェンジをサポート
事務職の人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・業務請負をおこなうスタッフサービス(株式会社スタッフサービス 広域オフィス事業本部、本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本 耕治、以下「当社」)は、無期雇用派遣のサービス「ミラエール」を2021年10月1日(金)から静岡県静岡市を中心した近郊エリア...

【事務職の人材総合サービスを展開するスタッフサービス】 スマートフォン向け学習アプリ「スタッフサービスぽけっと」9月16日(木)よりサービス提供開始

~未経験層や経験が浅い層の事務職チャレンジ、労働移動を支援~ ~当社の登録派遣スタッフ60万人だけでなく、一般の方も無料で学べる~ ~まずは15講座を用意、順次拡大。学び直し時代にスキル獲得でキャリアアップを目指す~
事務職の人材派遣・紹介予定派遣・人材紹介・業務請負をおこなうスタッフサービス(株式会社スタッフサービス オフィス事業本部、本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本 耕治、以下「当社」)は、スマートフォン向けの学習アプリ「スタッフサービス ぽけっと」を2021年9月16日(木)...

【新しい働き方の選択肢に関する意識調査 第4弾】「テレワーク」のコミュニケーション不足は「気の使いすぎ」

~若手社員・先輩社員ともに約8割がコミュニケーション不足の悩みを抱える結果に~ ~若手社員は「ちょっとしたことが相談できない」、先輩社員は「一方通行のコミュニケーションになっていないか不安」が最多~
人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治)は、全国の20~59歳男女200人に対し、「テレワークにおけるコミュニケーション」についての意識調査を実施しました。テレワークにおけるコミュニケーションが課題と言われる中...

【製造分野の総合人材サービス「テクノ・サービス」】 フォークリフト・クレーン・玉掛けの資格取得にかかる費用を全額補助 「あんしん資格取得キャンペーン」を9月1日より開始

~自動車業界・素材メーカー・物流業界などの人手不足解消に貢献~ ~シニア層を中心に100人以上の新規資格取得者を目指す~
 人材総合サービスの株式会社スタッフサービス・ ホールディングスの 100 %子会社であり 、製造分野の人材派遣(外国籍人材含む)、人材紹介をおこなうテクノ・サービス(本社:東京都千代田区 、 代表取締役社長:阪本 耕治 、 以下 「当社」)は、 「あんしん資格取得キャンペーン」を実施します。...

【新しい働き方の選択肢に関する意識調査 第3弾】「テレワーク」賛成派76.3%、若年層ほど「必要」と考える傾向

~テレワーク導入率は35.2%、賛成派ほど実際の導入率も高い結果に~ ~当グループの派遣スタッフも1万人以上がテレワーク就労、希望に沿った就業機会を実現~
 人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治、以下「当社」)は、全国の20~60代男女1,100人に対し、「テレワーク」についての意識調査を実施しました。  スタッフサービスグループは、社会の変化に伴い、人々...

【新しい働き方の選択肢に関する意識調査 第2弾】 「定年制」 要否は賛否両論、就労年齢イメージは長期化傾向

~働き方の自由度、多様性に好意的な若年層も、「区切り」「新陳代謝」を理由に約6割が必要~ ~シニア層は入社時から定年イメージが大きく変化、3割超が70歳以降も就労意欲~
 人材総合サービスを全国で展開する株式会社スタッフサービス・ホールディングス(本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本耕治)は、全国の20~60代男女1,100人に対し、「定年制」についての意識調査を実施しました。  スタッフサービスグループは、社会の変化に伴い、人々の「働く」も変わり続け...

【コロナ禍で採用者数が1.2倍となった事務職の無期雇用派遣ミラエール】 7月1日より福岡県で本格開始 3年で500人の雇用創出を目指す

~事務職未経験者を研修・派遣し、キャリアチェンジをサポート~ ~先行段階では就業者の約50%が異職種出身~
事務職の人材派遣・人材紹介・紹介予定派遣・業務請負をおこなうスタッフサービス(株式会社スタッフサービス 広域オフィス事業本部、本社:東京都千代田区、代表取締役社長:阪本 耕治、以下「当社」)は、無期雇用派遣のサービス「ミラエール」を2021年7月1日(木)から福岡県福岡市を中心した近郊エリアで...

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