‐ 若年層のコミュニケーション手段の変化に対応し、面接設定率UPを目指すサービスを提供 ‐

株式会社リクルートジョブズ（本社：東京都中央区、代表取締役社長：柳川 昌紀）は、さまざまな求人情報を掲載する「タウンワークネット」において、応募以降のプロセスをスピーディに行えるよう、応募者と採用担当者が“チャット”を通じてコミュニケーションできる新機能を付加し、 2月19日（月）よりサービスを提供いたします。
10代～20代の若年層にとって主流のコミュニケーション手段となった“チャット”を通じ、より円滑なやりとりにより応募以降の離脱を減らし、「面接設定率UP」を目指します。
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◇チャットで会話し、スピーディに「面接設定」
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『タウンワークネット』のアプリで求人情報を見た応募者が「チャットによる応募」を選択すると、求人案件の採用担当者に通知され、チャットルームが立ち上がります。これにより、応募者と採用担当者との間でチャットコミュニケーションが始まります。
（※採用担当者は、応募受付システム「おうぼうける君」を通じてチャットを利用します。）
日本最大級の求人情報メディア『タウンワークネット』に新たに本機能を付加することで、応募者・採用担当者双方がスピーディに面接設定が行えるコミュニケーション環境をご提供します。
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◇概要/スペック
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◇機能内容 ：チャットによる応募後のコミュニケーションサービス。
　　　　　　　　　 　 『タウンワークネット』に掲載された求人情報について、応募者がチャット応募を希望すると、
　　　　　　　　　 　 該当求人の採用担当者と応募者がチャットで会話することができ、面接設定日等の調整が行えます。
提供開始 ：2018年2月19日（月）7:00
対象商品 ：タウンワーク
対象デバイス ：応募者／　アプリ（iOS, Android）
採用担当者／　ブラウザ（応募受付システム『おうぼうける君』）
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▼株式会社リクルートジョブズ
http://www.recruitjobs.co.jp/
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【本件に関するお問い合わせ先】
http://www.recruitjobs.co.jp/RJB/contact.html
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