～男女が働きやすい職場環境の整備と、さらなる女性活躍に向けて～

企業経営を支援する次世代経営コンサルタント集団で、中小企業のDXアドバイザーのリーディング・プレーヤーである株式会社フォーバル（本社：東京都渋谷区、代表取締役社長：中島 將典、以下「フォーバル」）は、11月11日付で大阪府「男女いきいきプラス」事業者に認証されました。

「男女いきいきプラス」事業者認証制度とは、「男女いきいき・元気宣言」の次のステップとして、女性活躍推進法に基づく「一般事業主行動計画」を策定し、「女性の職業選択に資する情報の公表」を実施している企業・団体を認証する制度です。

　フォーバルでは、男女関係なく、能力や実績によって積極的に採用や登用を行っているほか、柔軟な働き方としてテレワークの推進や、社員が自己の裁量で8時間の勤務時間帯を決定できる「フリーワーク制度」を導入するなど、男女が働きやすい環境の整備と、さらなる女性活躍、健康経営に取り組んでいます。

　今後も、働き方改革を推進する中で、SDGsの「3 すべての人に健康と福祉を」「5 ジェンダー平等を実現しよう」「8 働きがいも経済成長も」の目標達成に向けて取り組んでいきます。


フォーバルについて
企業経営を支援する次世代経営コンサルタント集団で、中小企業のDXアドバイザーのリーディング・プレーヤーであるフォーバル（資本金：41億50百万円、東証一部上場【証券コード：8275】）は、中小・中堅企業を対象に「情報通信」「海外」「環境」「人材・教育」「起業・事業承継」の5分野に特化したコンサルティングサービスをコアビジネスとしています。